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(Qual o cenario atual do mercado de trabalho e imigracao no Canada)

Muitas pessoas tem me enviado mensagem ultimamente perguntando sobre o mercado de trabalho canadense e como tenho enxergado os proximos anos por aqui.

O mercado de trabalho canadense em 2024 continua a evoluir, adaptando-se às necessidades do país e às demandas globais no pos pandemia ainda com muitos ajustes de trabalho remoto, hybrido e diversas empresas voltando atras e “recomendando” pra nao dizer obrigando a volta ao escritorio.

Com diversas mudanças recentes nas políticas de imigração e regulamentações no ambiente de trabalho, o cenário profissional do Canadá está passando por transformações significativas, visando maior inclusão, transparência e equidade e tambem se ajustando aos desafios do alto custo de vida em geral.

Reformas na Imigração e suas Implicações no Mercado de Trabalho

Uma das mudanças recentes mais marcantes foi a revisão do limite anual de vistos de estudante. O Canadá, que sempre reconheceu a importância dos estudantes internacionais para sua economia e diversidade cultural tem um historico muito positivo em relacao a sua abertura para receber estudantes internacionais, mas infelizmente nos ultimos anos tal abertura acabou sendo um tanto quanto excessiva. Diversos colleges e universidades se aproveitaram da falta de regulamentacao e restricoes para receber estudantes internacionais e o volume ha 10 anos atras era de 150 a 200 mil novos estudantes por ano chegou a 800 mil vistos em 2023. Tal volume somado ao numero recorde de novos residentes permanentes fez com que o Canada recebesse mais de 1milhao de novos habitantes tanto em carater temporario quanto permanente, ocasionando assim uma crise em termos de habitacao no pais, com alugueis galopantes alem de dificuldades na infra estrutura de saude do pais.

Apos algumas ameacas veladas por parte do governo federal, que cuida da aprovacao de vistos em todo pais, no inicio deste ano o ministro da imigracao (sim o canada depende e valoriza tanto a imigracao que tem um ministerio para isso) informou que para o ano de 2024 iria implementar algumas alteracoes em suas politicas, sendo as mais relevantes:

Aumento da comprovacao financeira para aplicacao para o visto de estudos que antes era a partir de 10mil dolares canadenses para o aplicante principal para pelo menos o dobro desse valor (20mil dolares canadenses como comprovacao financeira em disponibilidade imediata ou seja nao consideram imoveis, automoveis ou demais bens que nao sao liquidos.)
Limitacao do numero de vistos de estudantes a 360mil por ano(volume equivalente ao numero de vistos aprovados em 2018)
Restricao da elegibilidade de conjuges apenas de estudantes de mestrado e doutorado para obter visto de trabalho.
Necessidade de uma carta de atestado de uma província ou território para aplicacao do visto de estudos
A partir de 1º de setembro de 2024, estudantes internacionais matriculados em colleges públicos, mas com permissão para operar no campus de instituições privadas, não serão mais elegíveis ao PGWP (ou seja esses eram o jeitinho canadense onde a instituicao publica oferecia seu selo de qualidade para instituicoes privadas que realizavam os cursos em suas instalacoes)

Ou seja a antiga formula magica ou “receita de bolo” que foi tao bem sucedida e amplamente utilizada por diversos profissionais da comunidade brasileira de um conjuge estudando enquanto tem visto de trabalho part time de 20 horas por semana e em alguns momentos possibilidade de trabalhar em horario integral enquanto o outro conjuge pode trabalhar em horario integral por todo periodo de validade do visto de estudos, agora estara disponivel somente para quem fizer cursos de mestrado ou doutorado no pais e nao mais para qualquer curso de nivel superior como anteriormente, indepentende se o curso for em instituicao publica ou privada.

Transparência Salarial e Equidade no Ambiente de Trabalho

Além das mudanças na imigração, o Canadá também tem realizado alteracoes trabalhistas visando a promoção da transparência salarial e na busca pela equidade no local de trabalho. Novas regulamentações exigem que as empresas divulguem a faixa salarial das vagas de emprego, proporcionando aos candidatos uma compreensão clara das expectativas financeiras associadas a uma posição. Isso não só ajuda a reduzir a lacuna salarial, mas também empodera os trabalhadores a negociarem de maneira mais justa e informada.

Além disso, medidas foram implementadas para proibir perguntas sobre salário atual e histórico de trabalho durante entrevistas de emprego. Isso visa eliminar viéses relacionados a salários anteriores e garantir que os candidatos sejam avaliados com base em suas habilidades e experiências, em vez de sua história salarial. Essa abordagem mais justa contribui para um ambiente de trabalho mais inclusivo e igualitário evitando assim que os candiados recem chegados sejam explorados ou tenham sua capacidade profissional subjugada.

E o que esperar de 2024, 2025?

Infelizmente o cenario tem pontos interessantes como as novas legislacoes locais sobre transparencia salarial, mas tirando isso alguns pontos de atencao sao fundamentais no planejamento de carreira e tambem nas questoes ligadas a imigracao.

Infelizmente com a chegada recorde de estudantes internacionais e tambem novos residentes permanentes no pos pandemia, o canada nao tem conseguido gerar novas vagas de trabalho na mesma velocidade e com isso o desemprego tem sim aumentado um pouco, mas principalmente a concorrencia nas vagas tem acelerado.

Alem disso o cenario futuro tem um elemento a mais de atencao que tem sido um nivel de chamadas no express entry (programa federal de imigracao) com pontuacao extremamente elevada para os candidatos a programas gerais como Canadian Experience Class e Federal Skilled worker com pontuacao sempre superior a 500 pontos, enquanto o governo vem priorizando programas novos focados em nichos como area de saude, transporte e logistica, alem dos programas para quem fala frances em nivel avancado. O governo federal, atualmente liderado pelo partido liberal (sempre pro imigracao) mantem o nivel recorde de convites para novos residentes permanentes em 500mil novos para 2024 e 2025. No entanto um fator de fundamental importancia a se ter em vista eh que em outubro de 2025 teremos eleicao federal e muito provavelmente (pelo menos eh o que todas pesquisas tem mostrado nos ultimos anos) o partido liberal dara lugar ao partido conservador, que historicamente eh mais restritivo a imigracao em niveis elevados.

O atual lider do partido conservador quando questionado recentement nao tem dado respostas claras sobre uma limitacao, mas na ultima vez que seu o partido deu um numero nesse sentido ele era a metade do sugerido pelo partido liberal.

Desde que cheguei ao Canada em 2016 sempre falei que o pais estava com a porteira aberta para imigracao como nenhum outro no mundo. Em alguns momentos a porteira abriu ainda mais, no entanto sempre disse tambem que em algum momento, principalmente durante crises, a porteira ia comecar a fechar. Acredito que estamos passando por um desses momentos. A imigracao e educacao internacional sao industrias que trazem anualmente mais de 30 bilhoes de dolares ao Canada. Os estudantes internacionais chegam a pagar em alguns casos 5 a 6 vezes mais que um estudante local, subsidiando assim a educacao superior dos cidadaos e residentes permanentes. No entanto como citei anteriormente acredito que o governo federal perdeu a mao nos ultimos anos e agora com a crise imobiliaria principalmente de alugueis, custo de vida em geral e infra de saude vem tentando diminuir a pressao que tem colocado os partidos no poder em cheque para as proximas eleicoes. A australia que tem vivenciado problemas similares nos ultimos anos ja anunciou que ira cortar pela metade o numero de novos imigrantes a partir desse ano, o Reino Unido tem sido outro destino que tem trabalhado em reformas relativas as suas politicas para programas focados em estudantes internacionais.

Ou seja minha recomendacao para quem ja esta no Canada e busca uma vaga ou melhorar sua empregabilidade no pais é sempre analisar muito bem seus pontos fortes, tambem suas vulnerabilidades e se ainda nao conseguiu sua residencia permanente ter planos A, B, C e D para nos proximos 18 meses obte-la. Para quem nao veio ainda e planeja vir que reflita muito bem em relacao aos planos e se prepare muito bem para um processo infelizmente mais competitivo e com investimento mais elevado, mas ainda com diversas vagas disponiveis de trabalho e tambem para imigrar. Alem disso acredito que a partir do 2o semestre desse ano e principalmente a partir do comeco de 2025 com o menor fluxo de estudantes internacionais chegando ao pais poderao surgir oportunidades interessantes para quem estiver bem preparado.

Infelizmente o volume de pessoas que tem retornado ao seu pais de origem eh elevado, e quase ninguem cita tal informacao. Segundo dados do proprio governo canadense entre 25 e 30% dos estudantes se tornam residentes permanentes no Canada. Recentemente uma pesquisa com imigrantes que chegaram ao pais nos ultimos 20 anos observou que 17% deles deixou definitivamente o Canada nesse periodo, mesmo apos conseguir a residencia permente ou cidadania. Recomendo fortemente que quando estiver fazendo algum tipo de pesquisa sobre o pais, fique atento a data de publicacao das informacoes. Diversos posts e videos publicados antes de 2023 mostram um Canada bastante diferente com excesso de vagas e facilidade em diversas areas, no entanto com os desdobramentos recentes tenho visto as mesmas fontes (quando serias) atualizando o cenario e mostrando a realidade atual bem diferente. Voce ira tambem encontrar muita gente ainda vendendo o “sonho canadense” de maneira exagerada … muito cuidado com esse tipo de informacao, recomendo analisar bem o interesse por tras desse tipo de “infomercial”.

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Espero que tenha conseguido esclarecer alguns pontos e sigo a disposição para novas sugestões de temáticas, sempre que possível tenho compartilhado novos textos por aqui ou também pelo Linkedin, se não somos conectados ainda fique a vontade para me adicionar

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